Technical University of Kosice (TUKE) é uma universidade pública que promove o ensino universitário e a cooperação internacional na área da pesquisa e da educação, fomentando a relação entre instituições dos setores público e privado, respondendo às necessidades das instituições e da sociedade em geral. A TUKE oferece a uma vasta gama de ofertas educativas, na região leste da Eslováquia, e em todo o país, bem como na Europa Central, sendo especializada nesta área de pesquisa.

IDEC é uma empresa de consultoria de formação localizada em Piraeus, na Grécia. As suas atividades consistem em ministrar formação, consultoria de gestão, na área da garantia da qualidade, da avaliação e do desenvolvimento de soluções TIC para o setor público e privado. A IDEC tem uma experiência de 20 anos nos projetos europeus. Tem ainda uma longa experiência no desenho das políticas europeias em matéria de aprendizagem ao longo da vida e, em especial, o QEQ, o ECVET, o Europass, o EQAVET, a validação da aprendizagem não formal e informal e a nível das reformas nacionais dos sistemas de educação e de formação profissional.

CECOA é um centro de formação profissional público criado por um protocolo assinado em 1986 entre o IEFP – Instituto do Emprego e Formação Profissional (órgão público dependente do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social e responsável pela implementação das políticas nacionais em termos de emprego e EFP) e da CCP – Confederação do Comércio e Serviços de Portugal (parceiro social que representa o sector do comércio e serviços).

Social Value UK é a rede nacional de peritos especializados no cálculo do valor social e no impacto social.

Esta rede trabalha com os membros que promovem a medição e a gestão do valor social na perspetiva de todos aqueles que são influenciados por determinadas atividades de uma organização, através dos Princípios de Valor Social. Esta rede acredita num mundo onde uma definição mais ampla de valor contribui para mudar a tomada de decisão e, em última análise, para diminuir a desigualdade e a degradação ambiental.

Knowledge, Innovation and Strategies Management Club (KISMC), da Bulgária, é uma organização sem fins lucrativos concebida por académicos, profissionais especializados, formadores e consultores para promover o conhecimento e a gestão da inovação na Bulgária e apoiar o ecossistema de inovação na região. A KISMC e os seus membros contribuem para uma sociedade baseada no conhecimento, em áreas tão distintas como a pesquisa, a educação e a inovação, em todos os aspetos. A KISMC fornece ainda atividades de formação, com a marca Innovation Management Academy (IMA). IMA é um Prestador de Formação Certificado aprovado pelo Instituto de Gestão Global da Inovação que oferece formação certificada em gestão da inovação.

Politeknika Ikastegia Txorierri (PIT) é uma escola de ensino superior e de formação profissional que oferece formação técnica e trabalha na educação de adultos de alta qualidade para mais de 400 estudantes a tempo inteiro e para mais de 1000 estudantes adultos a tempo parcial. A faculdade é especializada nas áreas: Educação Ambiental, Telecomunicações e Tecnologia da Informação, Robótica, Vendas e Gestão Comercial, Desenho Mecânico e Produção Mecânica.

O PIT pertence à rede HETEL que integra 23 escolas de EFP subsidiadas na Região Basca, e que fornecem cursos de educação e de formação profissional a mais de 12000 estudantes profissionais em tempo integral.

A PIT opera como uma cooperativa e faz parte do Grupo Mondragon. É um grupo empresarial formado por 289 empresas e entidades e 15 Centros Tecnológicos.

Cosmic Innovations (Coin) é uma empresa de consultoria dinâmica que oferece uma vasta gama de serviços que fazem a ponte entre os ecossistemas de financiamento comercial e público/da EU.

O fornecimento de serviços da Coin varia desde o desenvolvimento de negócios e a aquisição de financiamento público à implementação, formação e transferência de tecnologia personalizada. Todos os serviços são oferecidos com foco na elevada qualidade dos resultados, sendo este o elemento distintivo da Coin em comparação com a maioria das empresas de consultoria que se distanciam das implementações técnicas, deixando seus clientes expostos.

A European Digital Learning Network – DLEARN – visa abraçar os desafios da revolução digital em termos de incompatibilidade de competências digitais, para uma sociedade digital mais inclusiva. 47% dos europeus não são devidamente qualificados no digital – ainda que num futuro próximo 90% dos empregos exigirão algum nível de competências digitais, sendo numerosas as oportunidades em termos de empregos que irão moldar o mercado de trabalho. Os objetivos da DLEARN são caracterizados por 4 palavras-chave: PARTILHAR, CONECTAR, MULTIPLICAR, AUMENTAR. A DLEARN agrega práticas e ideias, reunindo diversas organizações na Europa para refletir, pensar e desencadear novas iniciativas para a valorização e melhoria da aprendizagem digital.

Este projeto é financiado com o apoio da Comissão Europeia. Esta publicação reflete apenas as opiniões do autor, e a Comissão não pode ser responsabilizada por qualquer uso que possa ser feito das informações nele contidas.